El donativo ascendente a RD$1,848,000.00 fue
distribuido entre once de estas instituciones para ayudarlos a enfrentar
y mitigar los efectos de la pandemia del coronavirus.
SANTO
DOMINGO. Con el interés de brindar su aporte en esta situación de
emergencia que está viviendo el mundo y la República Dominicana,
provocada por la pandemia del coronavirus, y tomando en cuenta que los
ancianos y los niños desamparados son los sectores mas vulnerables, los
empleados del Ministerio de Administración Pública (MAP) y el Instituto
Nacional de Administración Pública (INAP), ejercitando el valor de la
solidaridad, decidieron donar el 10% de su salario del pasado mes de
abril y distribuirlo ente entidades que trabajan con ancianos y niños de
las provincias más afectadas por el COVID-19, como son el Distrito
Nacional, las provincias Santo Domingo, Duarte (municipio San Francisco
de Macorís), Santiago, La Vega, y Sánchez Ramírez (municipio Cotuí).
El
total del donativo, ascendente a RD$1,848,000.00 fue distribuido entre
diez entidades sin fines de lucro de todo el país, que atienden a niños
y ancianos desamparados: La Fundación Tu Granito de Arena, de Santo
Domingo; el Patronato Pro-Ayuda del Hogar de Ancianos Club de Leones, de
Cotuí; el Hogar de Ancianos América Esperanza, de San Francisco de
Macorís; la Fundación de Envejecientes Boca Chica; la Fundación
Educativa Acción Callejera Inc., de Santiago; el Hogar San Joaquín y
Santa Ana, de La Vega; el Hogar Hospicio San Vicente de Paul, de
Santiago; la Fundación Manos Arrugadas, de Santo Domingo; las Hermanitas
de Ancianos Desamparados, Hogar San Francisco de Asís, de Santo Domingo
y el Hogar de Niños Padre Fantino, de La Vega.
Esas
entidades sociales que trabajan con ancianos, el segmento poblacional
más vulnerable ante el coronavirus, y los niños de la calle, cuya
protección es necesario garantizar, recibieron una transferencia de
RD$168,000.00 en sus respectivas cuentas del Banco de Reservas de la
República Dominicana. Una suma semejante fue destinada a un fondo
especial creado para apoyar a empleados del MAP, de INAP y familiares,
que padezcan enfermedades de riesgo o hayan resultado positivos a la
COVID-19.
A los
directivos de cada una de las instituciones beneficiadas fue enviada una
misiva, en nombre de todos los servidores y servidoras de ambas
instituciones, en la que les comunican que “los funcionarios y empleados
de este Ministerio de Administración Pública (MAP) y del Instituto
Nacional de Administración Pública (INAP) decidieron aportar un
porcentaje de sus salarios, de manera voluntaria, para realizar un
donativo a instituciones que se dedican a la protección de
envejecientes, niños y niñas en situación de vulnerabilidad y así
contribuir con la prevención y mitigación de los efectos de la Pandemia
del CORONAVIRUS”.
Asimismo,
la carta expresa: “Cuando haya pasado el Estado de Emergencia y las
condiciones sanitarias lo permitan, una comisión de este Ministerio y
del INAP realizará una visita de cortesía a sus instalaciones”.
- Inicio
- Sobre Nosotros
- Transparencia
- Servicios
- Noticias
- Publicaciones
- Boletín REFORMAP
- Banco Mundial
- Informe de ejecución del Plan General de Reforma y Modernización de la Administración Pública 2021-2023
- Brochure Plan General de Reforma y Modernización de la Administración Pública (REFORMAP)
- Proyecto de Modificación de la Ley Núm.41-08 de Función Pública
- Plan General de Reforma y Modernización de la Administración Pública
- Dimensiones de la Administración Pública del Siglo XXI.
- Medalla al Mérito
- Ante-Proyecto para Opinión
- Colección Reforma del Estado
- Revista de Administración Pública
- Evolución Organizativa del Estado
- Instructivos Procedimentales
- Avisos en la Prensa
- Otras Publicaciones
- Software Libre
- Foro de Consulta Dirección de Análisis del Trabajo y Remuneraciones.
- Ebooks
- Normativas
- Eventos
- Foros