Luis Miguel
De Camps Garcia
Primer Incumbente
Ministro
Despacho
Ministerio de Trabajo
luismiguel.decamps@mt.gob.do
• Dirigir la marcha de los servicios a su cargo, a fin de que tengan toda la eficiencia debida.
• Cumplir y hacer cumplir las leyes, reglamentos, decretos, resoluciones y acuerdos relativos a sus respectivas ramas.
• Proponer al Presidente de la República cuando lo juzgue oportuno, anteproyectos de Ley, de reglamentos y decretos.
• Dar pronto cumplimiento a las disposiciones del Presidente de la República sin aguardar comunicación escrita.
• Contestar toda la correspondencia oficial que reciban de las oficinas o de los empleados a sus órdenes en el menor tiempo posible.
• Contestar toda la correspondencia de particulares cuando en ellas de invoque algún derecho, se haga alguna reclamación, se eleve alguna queja o se trate en forma seria y adecuada algún asunto relativo a su respectivo ramo.
• Informar al Presidente de la República de cuanto ocurra en los servicios cuya dirección o vigilancia le esté encomendada.
• Cumplir y hacer cumplir el horario de trabajo de las oficinas y servicios públicos.
• Someter a la justicia a todo funcionario o empleado de su institución que incurra en crimen o delito, cuando éste se relacione con el servicio público.
• Formular y dirigir conjuntamente con el Presidente de la República, las políticas del sector asignado, conforme a los planes generales del gobierno.
• Supervisar y coordinar con asistencia de sus cuerpos asesores, en especial con la Dirección de Planificación y Desarrollo, las políticas del sector.
• Formular los programas de su sector y fijar las prioridades de su ejecución de acuerdo con los planes de desarrollo económico y social aprobados por el Poder Ejecutivo.
• Coordinar los programas a corto y a largo plazo de las entidades vinculadas y relacionadas con el sector.
• Supervisar, ejecutar y evaluar las políticas de personal.
• Coordinar y supervisar conjuntamente con el MAP la organización de las oficinas de personal y el desarrollo de las carreras civiles.
• Apoyar el desarrollo del Servicio Civil y la Carrera Administrativa en su Ministerio.
• Resolver los asuntos de su competencia que no necesiten la intervención del Presidente de la República.
• Intervenir en representación del Presidente de la República, previa autorización, en los contratos relativos a su Ministerio.
• Recomendar al Presidente de la República el nombramiento y remoción del personal de la Secretaría, vía el MAP.
• Juramentar los funcionarios del Ministerio que hayan sido designados por el Presidente de la República.
• Suministrar al Senado, a la Cámara de Diputados y a la Cámara de Cuentas los informes que dichos organismos le soliciten con relación a sus funciones.
• Suministrar a los funcionarios del Poder Judicial los informes que le soliciten para el esclarecimiento de asuntos que se ventilen judicialmente.
• Preparar y presentar a la Dirección General de Presupuesto el proyecto anual de presupuesto del Ministerio y el presupuesto consolidado del sector, dentro de los plazos señalados y llenando los requisitos exigidos por las normas legales sobre la materia.
• Someter a aprobación del Poder Ejecutivo el reglamento orgánico y funcional del Ministerio y sus reformas.
• Presidir y concurrir, personalmente o por medio de sus delegados, a los directorios de los organismos y comisiones en los cuales tenga representación.
• Cumplir las metas individuales que les sean asignadas y los compromisos que ellas conlleven, conforme a la naturaleza del cargo.
• Realizar otras tareas afines y complementarias.
324-20
16/08/2020
(809) 535-4404
3390